В Правительстве Ростовской области разработаны информационные плакаты по тематике профилактики распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) для размещения:
— в общественном транспорте;
— на рабочих местах;
— в магазинах;
— в иных общественных местах.
Плакаты могут быть напечатаны в форматах А2, А3 и А4
РРОО «ЦЕНТР» приступила к реализации второго этапа проекта «Язык — духовный код нации: продвижение детской донской литературы в подростковой и юношеской среде» по Договору № 19-2-011180 о предоставлении гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества и объявила с 1 апреля 2020 года о проведении трех областных литературно-творческих Конкурсов и Фестиваля для детей и подростков в возрасте от 7 до 18 лет по произведениям детских донских авторов:
«Краски донского слова» — конкурс рисунков,
«Знатоки донской литературы» — конкурс кроссвордов,
«Литературные таланты Дона» — конкурс рассказа/сказки,
Фестиваля видеороликов «Читаем семьей книги детских донских авторов».
С Положениями и Методическими рекомендациями Конкурсов и Фестиваля, можно ознакомиться на сайте РРОО «ЦЕНТР»
Будем рады видеть ваших подопечных среди конкурсантов, а вас — среди наставников участников! Контактные данные:
E-mail: rrooora@yandex.ru
ОБРАЩЕНИЕ ГАЛИНЫ МЕРКУЛОВОЙ К ПЕДАГОГАМ
Дорогие наши педагоги!
Хочу обратиться к каждому из вас и поблагодарить за то, что в это непростое время вы остаетесь верны своей профессии. Кому-то из вас, несмотря на жизненные неудобства и находящихся дома своих детей и родителей, приходится рисковать здоровьем и ездить на работу, и практически каждому преодолевать возникающие сложности дистанционного обучения, к которому родители, дети, педагоги, вся система образования не были готовы в полной мере.
Совсем недавно, в конце марта, прошёл VIII Съезд нашего Профсоюза. Конечно, в цифровом дистанционном формате. Его девиз звучал: «Будущее начинается сегодня!». Но уже в начале апреля будущее буквально обрушилось на нас, не дав времени на «раскачку» и поэтапную подготовку. И в этих очень сложных условиях наши педагоги проявили себя поистине героически.
Мы знаем, как вам сейчас сложно организовывать обучение. Приходится осваивать приемы работы в условиях новых реалий буквально «на ходу» – адаптировать учебную программу и контент к дистанционному формату, изучать и применять новые инструменты, сервисы и платформы, налаживать обратную связь с учениками и родителями. Причём далеко не у всех детей имеется техническая возможность учиться дистанционно, не везде и не всегда есть условия для полноценного интернет-общения, как нет в массовой практике готовых решений по организации дистанционного обучения. И здесь вы действительно проявляете и находчивость, и даже «чудеса изобретательности», находите и применяете новые форматы обучения и главное – мотивации для ваших учеников.
Несомненно, у вас увеличились нагрузка и временные затраты на подготовку к урокам, проверку домашних заданий; многие столкнулись не только с нехваткой технологической или методической поддержки, но и с непониманием и зачастую неодобрением со стороны родителей. Но, общаясь с коллегами, мы видим, что вы не унываете, не падаете духом и делаете всё возможное, чтобы без потерь завершить учебный год.
Нам всем уже в спокойной обстановке необходимо будет осмыслить те перспективы, которые внезапно стали реальностью, и перейти к решению тех проблем, которые так остро обнажила сегодняшняя ситуация, – проблем, которые необходимо решать всем вместе, не обвиняя друг друга, а понимая и принимая ситуацию. Трудностей – технических и организационных – действительно много, но все мы – всё наше профессиональное сообщество – заинтересованы в их преодолении.
Профсоюз, в первую очередь, будет внимательно отслеживать, чтобы никаких снижений заработной платы у педагогических работников не было, чтобы отпускные были начислены в полной мере и своевременно. И, конечно, мы обязательно включимся в общую работу по оказанию помощи педагогам в оснащении рабочих мест необходимым технологическим оборудованием, освоению новых форматов обучения, созданию необходимых условий труда и, конечно, традиционно – организации летнего отдыха, который, надеемся, всё-таки состоится. Вы этого заслуживаете!
Желаю всем здоровья. Это – главное. А все трудности мы, как всегда, преодолеем вместе!
Председатель Общероссийского
Профсоюза образования Г.И. Меркулова
Выдача продуктовых наборов учащимся.
В такое непростое время, как режим самоизоляции и обучение в дистанционном формате, педагогам приходится решать очень много проблем. Кроме того, что учителя стоически выдерживают организацию процесса обучения практически в режиме 24/7, они успевают организовывать внеурочную деятельность, вести родительские форумы в режиме онлайн, заниматься воспитательной работой и отчитываться за все это.
В таком же режиме работают учителя и руководители школ Матвеево-Курганского района, являющиеся членами Профсоюза работников образования. А кое в чем наши активные педагоги даже опережают своих коллег. Это касается обеспечения продуктовыми наборами учащихся льготных категорий. Благодаря прекрасному взаимодействию и сплоченной работе с нашими главными социальными партнерами – заведующим отделом образования Орловой Е.В. и главой Администрации Матвеево-Курганского района А.А. Рудковским — в период с 10.04.2020 по 14.04.2020 учащимся 1-11 классов из многодетных и малоимущих семей, учащимся с ограниченными возможностями здоровья и детям-инвалидам Матвеево-Курганского района была произведена единоразовая выдача продуктовых наборов. Не нарушая Постановление Правительства Ростовской области №272 от 05.04.2020 «О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Ростовской области в связи с распространением новой кокронавирусной инфекции (COVID-19)» классные руководители и администрация школ доставили на дом учащимся продуктовые наборы.
Состав данных наборов был утвержден заведующим ООА Матвеево-Курганского района Е.В. Орловой и согласован с ведущим специалистом-экспертом Территориального отдела Управления Роспотребнадзора в г. Таганроге, Неклиновском, Матвеево-Курганском и Куйбышевском районах И.П. Лихотой. Продукты первой необходимости (крупы, молоко, сахар, консервы и т.д.) на сумму 900 рублей за 1 пакет приобретены при поддержке Главы Администрации Матвеево-Курганского района А.А. Рудковского за счет средств местного бюджета. Всего таких наборов было передано родителям (законным представителям) 2266 учащихся льготной категории, что составило 52,3% от общего количества учащихся. На 14.04.2020г. продуктовые наборы в Матвеево-Курганском районе выданы полностью. Таким образом наш район вошел в число лидеров области по организации данной работы, что отметил первый заместитель губернатора Ростовской области И.А. Гуськов на видеоконференции с главами Администраций области.
В соответствии с п.5.3. Положения об экспертном совете по дошкольному образованию при Комитете Государственной Думы Федерального Собрания РФ по образованию и науке № 35-5 от 11.01.2018 г., членами которого являются представители Общероссийского Профсоюза образования, проводится работа по реализации решения Экспертного совета от 06.02.2018 по теме: «Экспертиза качества дошкольного образования: результаты, проблемы, перспективы».
В связи с этим в период с 21.10.2019 по 01.11.2019 года 140 членов Профсоюза Матвеево-Курганской РПО (воспитатели дошкольных образовательных организаций) приняли участие в опросе воспитателей дошкольных образовательных организаций «Экспертиза качества дошкольного образования: результаты, проблемы, перспективы», цель которого – анализ реализации федерального государственного образовательного стандарта дошкольного образования.
Льготы для членов профсоюза.
В рамках территориального отраслевого соглашения между ООА Матвеево-Курганского района и Матвеево-Курганской районной организацией профсоюза работников образования и науки Российской Федерации на 2018-2020 годы, с целью оказания социальной поддержки и повышения доступности отдыха членов Профсоюза, а также усиления мотивации профсоюзного членства, в сентябре 2019 заключен договор с кинотеатром «Октябрь» на оформление коллективных заявок на посещение кинопоказов кинотеатра «Октябрь» в п. Матвеев Курган.
Для членов профсоюза и членов их семей, а также для учащихся и воспитанников образовательных учреждений Матвеево-Курганского района предлагается посещение сеансов возрастной категории 12+,6+,0+ со скидкой до 50%. Полная стоимость билетов составляет от 100 рублей до 300 рублей в зависимости от фильма и времени показа.
При организации группового показа по согласованию с администрацией кинотеатра возможно персональное время демонстрации сеансов.
Всероссийская акция
В сентябре 2019 года Ростовская областная организация приняла активное участие во всероссийской акции Общероссийского Профсоюза образования по вопросу увеличения размера заработной платы работникам образовательных организаций. С 23 по 27 сентября 2019 г. местные и первичные профсоюзные организации направили в адрес Правительства Российской Федерации, Совета Федерации, Государственной Думы, членов Совета Федерации Федерального Собрания РФ от Ростовской области, депутатов Государственной Думы от Ростовской области, Правительства Ростовской области следующие требования:
Принять меры по дальнейшему совершенствованию механизмов повышения заработной платы, предусмотренных Указами Президента Российской Федерации от 2012 года для педагогических работников государственных и муниципальных образовательных организаций, предусмотрев поэтапное увеличение, начиная с 2020 года, целевых показателей повышения средней заработной платы в первоочередном порядке – до уровня не менее 150%, а на следующем этапе – до 200% к средней заработной плате в соответствующем регионе, а также принять меры по созданию нормативных правовых и финансовых условий повышения уровня оплаты труда инженерно-технических работников и учебно-вспомогательного персонала образовательных организаций высшего и профессионального образования, повышения уровня оплаты труда заведующих детских дошкольных образовательных учреждений, социальных педагогов, педагогов-психологов, школьных вожатых.
В целях обеспечения государственных гарантий по оплате труда для работников бюджетной сферы установить размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам работников, предусмотрев их дифференциацию в зависимости от квалификации и сложности выполняемых работ.
Предусмотреть с 2020 г. увеличение контрольных цифр приема абитуриентов на бюджетные места в вузах РФ.
Инициировать принятие следующих федеральных законов:
- О внесении изменений в Федеральный закон от 19 июня 2000 года «О минимальном размере оплаты труда» и в соответствующие статьи Трудового кодекса Российской Федерации, предусмотрев в них, что:
— минимальный размер оплаты труда (МРОТ), устанавливаемый федеральным законом, – это размер месячной заработной платы за труд неквалифицированного работника, полностью отработавшего норму рабочего времени при выполнении простых работ в нормальных условиях труда, в величину которого не включаются компенсационные, стимулирующие и социальные выплаты;
размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), а также базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам работников не могут быть ниже минимального размера оплаты труда;
— размеры базовых должностных окладов, базовых ставок заработной платы работников квалифицированного труда устанавливаются дифференцированно по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп работников в зависимости от квалификации и сложности выполняемых работ.
- О порядке индексации заработной платы, обеспечивающем повышение уровня реального содержания заработной платы.
В адрес Правительства Ростовской области были направлены следующие требования:
— Принять меры по дальнейшему совершенствованию механизмов повышения заработной платы, предусмотренных Указами Президента Российской Федерации от 2012 года для педагогических работников государственных и муниципальных образовательных организаций, предусмотрев поэтапное увеличение, начиная с 2020 года, целевых показателей повышения средней заработной платы в первоочередном порядке – до уровня не менее 150%, а на следующем этапе – до 200% к средней заработной плате в соответствующем регионе, а также принять меры по созданию нормативных правовых и финансовых условий повышения уровня оплаты труда инженерно-технических работников и учебно-вспомогательного персонала образовательных организаций высшего и профессионального образования, повышения уровня оплаты труда заведующих детских дошкольных образовательных учреждений, социальных педагогов, педагогов-психологов, школьных вожатых.
— Внести изменения в Областное Положение об оплате труда работников Системы образования установив размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), а также базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам работников не ниже минимального размера оплаты труда.
Первичные и районная профсоюзные организации Матвеево-Курганского района не остались в стороне от всероссийской акции, результатом которой стало направление от членов Профсоюза района в адрес депутатов ГосДумы ФС РФ 82 обращений, в адрес членов Совета Федерации ФС РФ – 8 обращений.
Ответ Комитета по образованию и науке РФ
Первомайская акция профсоюза в Матвеево-Курганском районе
Во исполнение постановления Матвеево-Курганской районной организации №5 от 05.04.2019 «Об участии в проведении первомайской акции профсоюзов – 2019» в канун майских праздников первичными профсоюзными организациями были проведены различные мероприятия. 387 членов Профсоюза работников образования проводили субботники, озеленяли прилегающие территории образовательных учреждений, организовывали спортивные эстафеты, спартакиады и, конечно же, многочисленные праздничные мероприятия на территории образовательных учреждений и с выездом в Алексеевский лес.
Одним из самых ярких и запоминающихся мероприятий стал велопробег совместно с детьми по местам боевой славы нашего района.
«Земский учитель». Мнение работников Профсоюза.
Членами Профсоюза работников образования Матвеево-Курганского района в период с 15.03.2019 по 04.04.2019 проведено обсуждение проекта «Земский учитель». Проблема нехватки педагогических кадров для сельского Матвеево-Курганского района является очень актуальной. Именно поэтому в обсуждении приняли участие практически все педагоги общеобразовательных, дошкольных образовательных учреждений, учреждений дополнительного образования, специалисты МБУ МКР «Информационно-аналитический центр образования».
Общее мнение всех членов профсоюза: проект очень перспективный, способный решить проблему нехватки педагогических кадров на селе. Все принявшие участие в опросе положительно оценивают предложенную президентом программу «Земский учитель», так как она станет стимулом для педагогов работать в сельской местности и в малых городах, а также повысит престиж профессии учителя.
При выплате 1000000 рублей многие увидят выгоду от переезда в сельскую местность на работу. Село станет привлекательней для выпускников ВУЗов и опытных преподавателей.
Президент принял правильное решение проводить финансирование программы за счет федеральной казны, а не за счет региональной.
Однако новая программа должна не только привлекать в села учителей для работы, но и создавать условия для того, чтобы они там оставались.
Поэтому были предложены следующие изменения для внесения в проект:
- Убрать возрастное ограничение (которое в настоящий момент распространяется на педагогов до 35 лет). Это поможет привлечь не только молодых специалистов, но и опытных педагогов со стажем.
- Как показала практика проекта «Земский доктор», многие врачи после получения выплаты за переезд в сельскую местность покупали квартиры в городе, отрабатывали установленное в договоре количество лет и возвращались обратно. Поэтому необходимо увеличить продолжительность работы педагога по контракту минимум до 10 лет. А в случае, если после завершения контракта педагог захочет вернуться в город, продать приобретенное за государственные средства жилье он сможет только в самом крайнем случае (болезнь, требующая другого климата или продолжительного лечения в городе и т.п.). Если же педагог решил просто сменить деревню на город, то приобретенное жилье должно стать муниципальным для предоставления его другим прибывающим специалистам.
- Гораздо надежнее возвращение в сельскую местность той молодежи, которая там родилась и выросла, поэтому нужно включить в эту программу в первую очередь именно выпускников сельских школ.
- Предоставить возможность израсходовать полученные средства не только на жилье, но и, например, автотранспорт, или получение еще одного образования и т.п. Ведь среди трудоустраиваемых педагогов могут быть те, у кого уже есть жилье в сельской местности. Или, например, прибывший педагог устраивает личную жизнь, и у супруга (супруги) есть жилье.
- Внести в категорию «Земский учитель» специалистов, которые уже живут и работают на селе, но не имеют возможности приобрести жилье.
- В программу обязательно включить педагогов дошкольного и дополнительного образования.
- Поднимать статус сел и деревень, улучшать и модернизировать инфраструктуру сельской местности, в результате чего может произойти прирост сельского населения.
- Зачастую молодые педагоги не идут работать в село, потому что устраивают личную жизнь с жителями городов, так как в городе больше возможностей и перспектив. Таким образом необходимо предусмотреть возможность трудоустройства будущих членов семей молодых педагогов.
Предложения членов Профсоюза Матвеево-Курганской РПО направлены в областной комитет для дальнейшей работы.
История Матвеево-Курганской профсоюзной организации
В январе 2019 года обком Профсоюза работников образования возобновил работу по подготовке книги об истории развития профсоюзного движения в сфере образования Ростовской области. Матвеево-Курганская РПО не осталась в стороне от этого события. По запросу обкома необходимо было представить очерки об истории организации, осветить такие вопросы, как дата создания профсоюзной организации, сведения о председателях, возглавлявших организацию (фото, краткая биография), наиболее яркие моменты из жизни и достижения профсоюзной организации, представление педагогических династий нашего района.
К сожалению, нам не удалось собрать всю информацию об образовании и деятельности Профсоюза в нашем районе, но благодаря самым опытным членам Профсоюза, имеющим огромный стаж в сфере образования и членства в Профсоюзе, что-то интересное все-таки удалось собрать и обобщить.
Будем надеяться, что наша совместная работа не прошла даром и когда-нибудь о нашей РПО узнают единомышленники из друг территорий, полистав несколько страниц изданной книги.
Немного о профсоюзных работниках образования Матвеево-Курганского района
«Учитель года – 2019»
В целях раскрытия творческого потенциала педагогических работников системы образования Матвеево-Курганского района, создания условий для самореализации учителей, формирования общественного мнения о системе образования как социальном институте, определяющем приоритетные направления общественного развития, 1 марта 2019 года в районном ДК п. Матвеев Курган состоялся районный конкурс «Учитель года — 2019».
Вот уже седьмой год подряд районный этап конкурса проводится при финансовой поддержке главы Администрации района Александра Анатольевича Рудковского. Учреждены денежные премии главы для победителей районного этапа конкурса «Учитель года». Не остается в стороне и профсоюзная организация работников образования. Как и в предыдущие годы, для всех участников конкурса районная профсоюзная организация подготовила памятные подарки, которые были вручены в завершении мероприятия. Новшеством проведения муниципального «Учителя года» в нашем районе стало участие членов профсоюза в составе жюри, куда были приглашены председатель Матвеево-Курганской районной организации профсоюза работников образования Слизкая А.А. и заместитель председателя профсоюзного комитета преподавателей и сотрудников Таганрогского института имени Антона Павловича Чехова Субботина Т.М.
Приняли участие в конкурсе в номинации «Учитель года» Малюга Екатерина Мирославовна – учитель русского языка и литературы Матвеево-Курганской школы № 3 имени Героя Советского Союза Александра Матвеевича Ерошина, Дрепина Марина Геннадьевна – учитель начальных классов Матвеево-Курганской школы № 2, в номинации «Воспитатель года» — Мирошниченко Яна Сергеевна – воспитатель детского сада № 9 «Незабудка», в номинации «Педагогический дебют» — Дядиченко Ангелина Андреевна – воспитатель Детского сада № 10 «Семицветик».
Участников и гостей муниципального этапа Всероссийского конкурса «Учитель года – 2019» приветствовал глава Администрации Матвеево-Курганского района Александр Анатольевич Рудковский.
Все участники конкурса прошли 3 заочных конкурсных испытания:
— Интернет-ресурс: жюри на личном интернет-сайте, блоге конкурсантов оценивало учебные, методические и (или) иные авторские разработки, отражающие инновационный опыт работы и демонстрирующие качество представления образовательной информации в сети интернет.
— Эссе, содержащее убедительную аргументацию заявленной по проблеме позиции.
— Проведение учебного занятия и самоанализ.
На очном этапе конкурсанты представили свою визитную карточку и мастер-класс. По результатам конкурсных испытаний заочного и очного этапов победителями стали:
— в номинации «Учитель года»: Дрепина Марина Геннадьевна – учитель начальных классов МБОУ Матвеево-Курганской сош № 2;
— в номинации «Педагогический дебют»: Дядиченко Ангелина Андреевна – воспитатель МБДОУ детского сада № 10 «Семицветик». Они награждены денежной премией главы Администрации Матвеево-Курганского района в размере 15.000 рублей.
— лауреатом в номинации «Учитель года» стала Малюга Екатерина Мирославовна – учитель русского языка и литературы МБОУ Матвеево-Курганской сош № 3 им. Героя Советского Союза А.М. Ерошина. Она награждена денежной премией главы Администрации Матвеево-Курганского района в размере 10.000 рублей.
— в номинации «Воспитатель года» лауреатом конкурса стала Мирошниченко Яна Сергеевна – воспитатель МБДОУ детского сада № 9 «Незабудка». Она награждена денежной премией главы Администрации Матвеево-Курганского района в размере 5.000 рублей.
Председатель Матвеево-Курганской РПО А. Слизкая
Семинар в Лоо
Ростовский областной комитет Профсоюза с 7 по 12 октября 2018 года провел выездные семинары-совещания профсоюзного актива: общественных правовых инспекторов труда первичных(вузы) и местных организаций Профсоюза, председателей районных и городских организаций Профсоюза.
В работе семинаров приняли участие профсоюзный актив из 52 местных и 4 вузовских организаций Профсоюза, среди которых были представители Матвеево-Курганской РПО.
Ориентиром всех семинаров обкома является защита социально-трудовых и профессиональных прав членов Профсоюза. В рамках семинара все правовые инспекторы получили огромный объем информации и практических советов по данному вопросу. Со всеми изменения законодательства, итогами правозащитной работы участников семинаров традиционно ознакомила заместитель председателя областной организации Профсоюза Людмила Владимировна Ясиновская.
Еще одним немаловажным вопросом является Год охраны труда в Профсоюзе -2018, об особенностях проведения которого рассказал главный технический инспектор труда Профсоюза Серенко Алексей Геннадьевич.
Коробцова Марина Геннадьевна, заместитель председателя областной организации Профсоюза, ознакомила участников семинара с особенностями проведения отчетов и выборов в первичных и местных организациях Профсоюза. Ответила на вопросы.
Проведение семинара пополнило копилку знаний членов РПО Матвеево-Курганского района, за что хочется поблагодарить аппарат обкома.
Совещание об оплате труда.
5 сентября 2018 года в здании Дома Профсоюзов прошло областное совещание профсоюзного актива (председатели районных и городских организаций Профсоюза, первичных профсоюзных организаций вузов¸ члены профсоюзного актива – всего 182 человека) по вопросам оплаты труда. В работе совещания приняли участие Депутат Государственной Думы Федерального собрания РФ, заместитель председателя Комитета по образованию и науки Тутова Лариса Николаевна, министр общего и профессионального образования Ростовской области Балина Лариса Валентиновна и заместитель председателя Федерации профсоюзов Ростовской области Шпалов Андрей Викторович.
В совещании приняли участие председатель РПО Матвеево-Курганского района А. Слизкая и председатель ППО МБУ МКР «Расчетный центр» Н. Хардина.
